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Liderança e Burnout: ligar o sinal de alerta nas organizações
Chamo-me Carla Ribeiro e o meu percurso profissional e académico une a exigência do setor empresarial à profundidade humana da intervenção social. Durante duas décadas trabalhei em multinacionais onde aprendi o rigor do mercado, a disciplina dos processos, a pressão das metas e o valor da inovação. Mais tarde, na gestão de equipas e projetos sociais, descobri o impacto direto das dinâmicas emocionais, da vulnerabilidade humana e da necessidade de criar ambientes de trabalho
Convidado
10 de fev.4 min de leitura
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